Herzlichtführung e. V. – Toxische Strukturen erkennen. Menschen stärken. Führung verändern.
„Toxische Strukturen entstehen nicht durch Zufall. Und sie verschwinden
nicht von selbst.“
Wer wir sind – Herzlichtführung e. V.
Für Frauen, die es erlebt haben.
Für Organisationen, die es verhindern wollen.
Herzlichtführung e. V. ist ein Verein für Frauen in Verantwortung, die toxische Dynamiken durchbrechen und neue Führungskultur leben wollen.
Herzlichtführung e.V. wurde von Nicole Dildei gegründet –
Interimsmanagerin, Managementberaterin und Executive Coach auf C-Level.
Mit über zwanzig Jahren Erfahrung in Restrukturierungen, Transformationsmandaten
und internationalen Transaktionen kennt sie toxische Führungsstrukturen
nicht nur aus der Theorie – sondern aus gelebter Verantwortung.
Sie ist Autorin von fünf Büchern zu Leadership, Narzissmus im Business
und toxischen Strukturen in Organisationen.
Herzlichtführung e. V. – unser Alleinstellungsmerkmal
Wir sind der erste Verein im deutschsprachigen Raum, der:
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toxische Dynamiken an der Schnittstelle von Beruf, Beziehung und Persönlichkeit thematisiert
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Businessfrauen in ihrer Vielschichtigkeit ernst nimmt: als Führungskraft, Tochter, Partnerin, Mutter, Mensch
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Fachwissen, Erfahrungswissen und Intuition verbindet
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sowohl akute Begleitung als auch präventive Aufklärung anbietet
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bewusst kein therapeutisches Label, sondern einen wachstumsorientierten, ressourcenstärkenden Raum schafft
Klar. Stark. Verbunden.
Nicole Dildei, Gründerin von Herzlichtführung e.V. – Interimsmanagerin, Managementberaterin und Executive Coach auf C-Level
Ich bin Nicole, Gründerin von Herzlichtführung e. V., und ich selbst habe diese Dynamiken über Jahre hinweg erlebt. Erst subtil, kaum greifbar, dann immer deutlicher – bis mein Körper, mein Nervensystem und meine Seele laut genug waren, um nicht länger zu schweigen. Ich habe gelernt, wie sehr Narzissmus zerstören kann, ohne laut zu sein. Wie er Selbstzweifel sät, Realität verdreht und Menschen isoliert. Wie viel Mut es kostet, das eigene Erleben ernst zu nehmen – gerade, wenn im Außen alles „funktioniert“.
Und ich habe erfahren, wie heilend es ist, wenn jemand sagt:
Ich sehe dich. Ich glaube dir. Du bist nicht allein.
Hinzu kommen Gefühle wie Scham und Schuld, die oft tief verankert sind – obwohl sie nicht den Frauen gehören, sondern Teil eines zerstörerischen Musters sind. Diese inneren Konflikte halten viele davon ab, sich Hilfe zu holen oder ihre Wahrnehmung ernst zu nehmen.
Wir wollen das sichtbar machen. Und Veränderung möglich machen.
Herz: Symbolisiert Empathie, Mitgefühl und Authentizität.
Licht: Steht für Klarheit, Bewusstsein und Inspiration.
Führung: Impliziert Leitung, Orientierung und Transformation.
Unser Team – Begleiter:innen auf Ihrem Weg aus toxischen Strukturen in ein selbstbestimmtes Leben
Herzlichtführung ist mehr als ein Verein – es ist eine Haltung, getragen von Menschen mit Erfahrung, Expertise und echter innerer Klarheit.
Das Team verbindet unterschiedliche berufliche Hintergründe mit einem gemeinsamen Fundament: Jede und jeder von uns hat auf persönliche Weise Berührung mit emotionalem Missbrauch, toxischen Strukturen oder narzisstischem Verhalten gemacht – im beruflichen wie im privaten Kontext.
Diese Erfahrungen prägen unsere Arbeit. Sie machen uns sensibel, klar und zugleich äußerst lösungsorientiert. Unser Wissen kommt nicht nur aus Ausbildungen, sondern vor allem aus dem Leben. Wir wissen, wie es sich anfühlt, in solchen Strukturen gefangen zu sein – und wir wissen auch, wie heilsam es ist, sich daraus zu befreien. Empathie, Fachkompetenz und ein klarer Blick auf Veränderungsprozesse bilden das Herz unseres Engagements.
Unsere Gemeinschaft entstand aus einer persönlichen Erfahrung und einer kollektiven Beobachtung:
Viele starke, reflektierte Frauen stoßen in Beruf und Beziehung an unsichtbare Grenzen.
Oft sind es toxische Kommunikationsmuster, narzisstische Verhaltensweisen oder systemische Dynamiken, die sie erschöpfen – ohne dass es sofort erkennbar ist.
Das Team besteht aus einem multiprofessionellen Netzwerk von Coaches, Therapeut:innen, Fachberater:innen sowie einem interdisziplinären Beirat. Dieser bringt Expertise aus den Bereichen Leadership, Psychologie, Organisationsentwicklung und weibliche Selbstführung mit ein.
Aktuell befinden wir uns im Aufbau. Und wir holen gezielt Menschen ins Team, die nicht nur etwas können, sondern etwas bewirken möchten. Wenn Sie sich in unseren Werten wiederfinden, über Expertise in einem relevanten Bereich verfügen und sich mit Herz und Haltung engagieren möchten – dann laden wir Sie herzlich ein, Teil von Herzlichtführung zu werden.
Herzlichtführung wächst – und mit uns wächst ein Netzwerk, das Frauen stärkt, Wandel möglich macht und das Thema emotionale Selbstführung in Organisationen und in der Gesellschaft sichtbar macht.
Denn was wir gemeinsam schaffen möchten, braucht genau das:
Kompetenz, Erfahrung und eine neue Form der Verbundenheit.